“Kendinizi iş kadını değil iş insanı olarak tanımladığınızda, cinsiyetçi ayrımcılıktan kurtulabiliyor ve işinize doğru odaklanabiliyorsunuz.”
İş hayatında başarılı bir iş kadını olmanın, üzerinizde oluşturduğu pozitif etkilerden kısaca bahseder misiniz?
Kadınların idari liderlik rollerinde az yer almasını hiç kabullenememişimdir. Ekonomik özgürlüğünü kazanmış, aile bütçesine katkı sağlayan, üreten kendine güvenen, kendi ayakları üzerinde duran, özgüvenli bir kadın olmanın gerekliliğine hep inandım ve bu yolda çok çalıştım.
Kadın olmanın özünde üretkenlik ve yöneticilik vardır. Bu üretken gücü özgüven ile pekiştirdiğinizde başarı kendiliğinden geliyor. Özgüveni bir kere içinde hissetmeye başladığında bunun hayatının her alanına yayılması işten bile değil.
İş yaşantısında başarıyı yakalamak için kimi zaman cesur adımlar atmak gerek. Siz bu yola nasıl çıktınız? Sizin hikayeniz nedir?
Herkesin olduğu gibi tabii benim de bir hikayem var. Fakat kısaca bahsetmek gerekirse, büyük resme bakabilmeyi öğrenerek yola çıktım. Pozitif inat, düzgün iletişim ağı, farklı ve farkında olmak, başkasının görmediğini görmek, üretken olmak, cesur olmak, detaylara özen göstermek, doğru insanlar ile diyalog, iyi bir dinleyici ve gözlemci olmak, azim, cesaret, iddialı olmak tabi çok çalışmak ve yaptığın işe inanmak.
Hem başarılı bir iş kadını olmak hem de iyi bir anne olmak… Bu dengeyi nasıl sağlıyorsunuz?
İş ve aile hayatını dengeleme konusu iş gücündeki kadınları en çok zorlayan konu bence. Bunun en kolay yolu zamanı doğru değerlendirmek, pratik olmak, evdeki ve iş yerindeki kuralları doğru belirleyebilmek.
Sizce iş yaşantısında hala kadın ve erkek ayrımı yapılıyor mu? Bu konu hakkındaki değerlendirmelerinizi kısaca öğrenebilir miyim?
Erkek egemen bir dünyada iş kadını olmak, tabii ki zor ancak, kendinizi iş kadını değil iş insanı olarak tanımladığınızda, cinsiyetçi ayrımcılıktan kurtulabiliyor ve işinize doğru odaklanabiliyorsunuz.
İş yaşantısına hazırlanan veya kendi işini kurmak konusunda hevesli olan gençlere tavsiyeleriniz neler?
İş hayatındaki her kadın başarılı olmak ister. Hatta başarı konusunda kadınlar erkeklere göre daha hırslıdırlar. Günümüz gençlerinin en büyük sorunu iletişim. Aslında iletişim çağında iletişimsizlik içindeler. Öncelikle doğru iletişim kurmayı öğrenmek gerekiyor. Tabii eğitim sistemimizin getirdiği sevdiğin mesleği seçememe sorunu da üstüne eklenince gençlerimiz sevmedikleri işlerde çalışmak zorunda kalıyor ve mutsuz iş insanlarına dönüşüyorlar.
Severek yapılan iş çalışmak değil bir hobi ile uğraşmak gibi olur. Çalışma hayatı günümüzün evde geçirilen zamanından çok daha fazlasını kapladığı için bunu bir hobiye dönüştürmek, heyecanı yitirmemek ve her gün aynı heyecan ile işe gitmek başarıyı kaçınılmaz kılacaktır.
